ANNA
20〜34歳のグロースキャリア層向け、業界・職種横断型のキャリア設計エージェント
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エンジニア / マーケター / クリエイティブ職の転職エージェント比較
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20〜34歳のグロースキャリア層向け、業界・職種横断型のキャリア設計エージェント
創業28年・3,300社取引のフリーランスエンジニア向け案件紹介エージェント
ITエンジニア志望の学生専門就活ナビ — スカウト・無料研修・採用コンサルを一体提供
45 万件の IT 案件を AI で一括検索する横断型プラットフォーム
新卒 IT エンジニア専門の就活エージェント
編集部試用 + 公式情報を元に整理。
| サービス名 | 総合スコア (10点満点) | 機能 | 価格 | 使いやすさ | サポート | 料金 (最安プラン/月) | おすすめポイント | 公式 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ANNA レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 20〜34歳のグロースキャリア層向け、業界・職種横断型のキャリア設計エージェント | 見る PR |
| エンジニアルーム レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 創業28年・3,300社取引のフリーランスエンジニア向け案件紹介エージェント | 見る PR |
| エンジニア就活 レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | ITエンジニア志望の学生専門就活ナビ — スカウト・無料研修・採用コンサルを一体提供 | 見る PR |
| フリーランスボード レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 45 万件の IT 案件を AI で一括検索する横断型プラットフォーム | 見る PR |
| レバテックルーキー レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 新卒 IT エンジニア専門の就活エージェント | 見る PR |
| マスメディアン レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 宣伝会議グループの広告 / マーケ / クリエイティブ職特化型エージェント | 見る PR |
| ラクスパートナーズ レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 給与をもらいながら3ヶ月研修でエンジニアに育成。2026年7月にBREXA SOLVIAへ社名変更予定。 | 見る PR |
| 社内SE転職ナビ レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 客先常駐ゼロ、社内SE・自社開発エンジニア求人に特化した転職エージェント | 見る PR |
| IT専門転職エージェント@PRO人 レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 担当上限10名・IT精通アドバイザーによる少数精鋭の未経験IT転職エージェント | 見る PR |
| TechClipsエージェント レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | 年収500万円以上に絞った自社開発企業特化のITエンジニア転職エージェント | 見る PR |
| TechGo レビューを読む → | 8.0 | - | - | - | - | 無料 | IT エンジニアのハイクラス転職エージェント | 見る PR |
※ 料金は記事公開時点の概算。 最新情報は各公式サイトを参照してください。
株式会社エフリーキャリアが運営するキャリア支援サービス。 営業・企画・マーケティング・ITなど業界・職種を横断して「Will(価値観・可能性)」を軸に 丁寧なキャリア設計の面談を提供する20〜34歳向けエージェント。 大手エージェントが扱いにくい成長企業への非公開求人・クロスキャリア提案を強みとする。 転職活動の支援のみならず、中長期的なキャリア設計の伴走を志向するポジション。
エンジニアルームは株式会社シ・エム・シ(CMC、1996年創業)が運営するフリーランスエンジニア向け案件紹介サービス。 約3,300社の取引先、首都圏中心に常時5,000件以上の案件を保有し、会員登録不要で案件照会ができる。 専任コーディネータが希望条件に合わせた案件を紹介し、確定申告サポートも無料で提供する。 支払いサイト20日(末締め翌月20日)と業界標準水準の早い入金が特長。
エンジニア就活は、シンクトワイス株式会社が運営するITエンジニア職志望の新卒・学生向け就活ナビ。 求人検索・スカウト機能・無料プログラミング研修(TECH-BASE)・採用コンサルによる就活サポート・ ES&面接クチコミ情報を一体提供する。学生利用は完全無料。採用企業は成果報酬型課金のため、 GMARCH比率や制作経験者比率が高い登録学生を持つナビとして企業からのオファーが集まりやすい設計。 内定実績にアクセンチュア・NTTデータ・サイバーエージェント等が含まれる(TECH-BASE公式)。
フリーランスボードは 2024 年開始の IT フリーランス向け案件横断検索サイト。 100 社超のエージェント案件を 1 か所で検索でき、AI マッチ機能でスワイプ操作の絞り込みと一括応募が可能。 利用料は完全無料で、リモート案件 22 万件以上・フリーランス向け市場白書・口コミも公開する。 iOS/Android アプリ対応で、案件確認から応募までスマホで完結できる。
レバテックルーキーは、レバテック株式会社が運営する新卒 IT エンジニア専門の就活支援エージェント。 プログラミング経験のある理系・文系学生を対象に、IT エンジニアとして就職できるよう個別相談・企業紹介・ 面接対策まで一貫してサポートする。登録・相談・紹介まで求職者は完全無料。 IT 業界への就職実績が豊富で、エンジニア特化型エージェントとして新卒市場での認知度が高い。
マスメディアンは、宣伝会議グループが運営する広告・マーケティング・クリエイティブ職に特化した転職エージェント。 求人広告業界・デジタルマーケ・Web 制作・クリエイティブなどの職種に強みを持ち、業界知識の深いコンサルタントが 求職者を個別サポートする。求職者は完全無料。宣伝会議グループの業界ネットワークを活かした特命・極秘求人も取り扱う。
未経験から自社雇用型エンジニアを育成し、育成後に派遣する「育成型派遣」モデル。 3ヶ月・約480時間の実習中心研修を給与支給で提供し、フロント/バック/インフラ/QA/機械学習の職種を選択可能。 OpenWork上位1%・LinuC Award 2024 100認定企業。合格率約2.8〜3%の選考を通過した人材のみ採用。 2026年4月にBREXA Technologyの完全子会社化、2026年7月に社名「BREXA SOLVIA(ブレクサ ソルビア)」へ変更予定。
アイムファクトリー株式会社が運営する、社内 SE・情報システム・自社開発エンジニアに 特化した転職エージェント。常時 5,000 件以上の社内 SE 求人を保有し、非公開求人が 約 7 割を占める。求職者 1 人あたり平均 25.6 社の求人を提案し、IT 専門コンサルタント が面談で志向を把握した上で客先常駐のない求人のみを紹介する。 入社後 3 ヶ月以上の継続率 96.5% (2022 年実績) を公表している。 エージェント型とスカウト型の 2 軸から選択可能。
PRO人(アットプロじん)は、異業種から未経験でITエンジニアを目指す20代後半〜30代前半を対象とする少数精鋭型転職エージェント。 アドバイザー全員がIT知識を持ち、1人あたりの担当上限を10名に制限することで、大手エージェントにありがちな大量提案・機械的対応を避ける設計。 初回面談は最短1時間。面談は秋葉原本社・新宿支社への対面またはZoom/Teamsオンラインで実施。運営は株式会社エスアイイー。求職者利用は完全無料。
notari 株式会社が運営する IT エンジニア専門転職エージェント。取扱求人を年収 500 万円 以上に厳選し、自社サービスを持つ事業会社のみを紹介対象とする。現役エンジニアが キャリアコンサルタントを兼ねており、技術スタック・開発体制への理解が深いマッチングが 特徴。年収 UP 率 93〜95%、入社後 1 年以内の離職者ゼロという実績を公表している。 Sony・サイバーエージェント・SmartHR など有名事業会社がラインナップに含まれる。
TechGo (テックゴー) は、実務経験 2 年以上の IT エンジニアを対象とするハイクラス転職エージェント。 年収アップ・キャリアチェンジ・マネジメント職へのステップアップを目指す 20 代後半〜30 代エンジニアに向けて、 個別の転職支援を提供する。求職者は完全無料で利用可能。スタートアップ・成長企業・大手 IT 企業の求人を幅広く取り扱う。
株式会社エフリーキャリア運営「ANNA」の業界・職種横断型キャリア設計の特徴・面談設計・求人数の限界・リクルートエージェントやdodaとの使い分けをFoxLab編集部が公式情報と複数ソースをもとに中立まとめ。20〜34歳の転職・キャリア設計検討者向け判断材料。
エンジニアルーム(CMC)の評判を公式情報・1次ソース・競合比較をもとに中立解説。28年の運営実績と3,300社取引の強みと、首都圏・常駐中心・マージン非公開という限界を事業主視点で整理。
エンジニア就活の評判を公式情報・1次ソース・競合比較をもとに中立解説。TECH-BASE無料研修・スカウト機能の強みと、大手求人の少なさ・地方対応・担当者品質のばらつきを学生視点で整理。
PRO人(アットプロじん)の評判を公式情報・1次ソース・競合比較をもとに中立解説。担当上限10名制の強みと、求人数の少なさ・地方対応の限界・40代以上は対象外という実態を事業主視点で整理。
ラクスパートナーズの評判を公式情報・1次ソース・競合比較をもとに中立解説。給与支給3ヶ月研修の強みと配属ガチャリスク・社名変更(2026年7月BREXA SOLVIA)を事業主視点で整理。
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